和谐劳动关系与企业人力资源管理
文章分析了企业人力资源管理在构建和谐劳动关系中的能动作用,对企业协调劳动关系管理中所存在的问题进行了分析,之后结合各 项分析结果对企业人力资源管理以及和谐劳动关系实施优化调整,充分彰显和谐劳动关系与企业人力资源管理在企业良性发展中的作用效果。
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